Pengaruh Free Cash Flow, Employee Diff, dan Kebijakan Dividen terhadap Manajemen Laba pada Perusahaan Pertambangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2020–2025
DOI:
https://doi.org/10.30872/jfor.v27i1/5802Keywords:
Free Cash Flow, Employee Diff, Kebijakan Dividen, Manajemen Laba, Perusahaan PertambanganAbstract
Penelitian ini bertujuan menganalisis pengaruh free cash flow, employee diff, dan kebijakan dividen terhadap manajemen laba pada perusahaan pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia selama periode 2020–2025. Periode penelitian diperbarui untuk menangkap kondisi perusahaan setelah pandemi COVID-19 dan perkembangan industri pertambangan pada periode yang lebih mutakhir. Data penelitian menggunakan data sekunder yang bersumber dari laporan tahunan dan laporan keuangan perusahaan. Manajemen laba diukur menggunakan discretionary accruals dengan Modified Jones Model, free cash flow diukur dari arus kas operasi dikurangi arus kas investasi yang dinormalisasi dengan total aset, employee diff diukur dari selisih pertumbuhan pendapatan dan pertumbuhan jumlah karyawan, sedangkan kebijakan dividen diproksikan dengan Dividend Payout Ratio. Analisis dilakukan dengan regresi data panel/regresi linear sesuai karakteristik data akhir. Pembaruan data empiris dan pengujian statistik harus dilakukan berdasarkan laporan keuangan perusahaan tahun 2020–2025 yang terverifikasi
References
Audrilia, R.H., Prihatni, R. and Muliasari, I. (2023) ‘Pengaruh Free Cash Flow, Leverage, Independent Commissioner dan Sales Growth terhadap Earnings Management’, Jurnal Akuntansi, Perpajakan dan Auditing, 3(3). doi:10.21009/japa.0303.07.
Dechow, P.M., Sloan, R.G. and Sweeney, A.P. (1995) ‘Detecting earnings management’, The Accounting Review, 70(2), pp. 193–225.
Jensen, M.C. and Meckling, W.H. (1976) ‘Theory of the firm: Managerial behavior, agency costs and ownership structure’, Journal of Financial Economics, 3(4), pp. 305–360.
Maryati, S., Fitriani, D. and Yusnaini (2023) ‘Financial Distress, Free Cash Flow, Employee Diff, and Earnings Management’, Jurnal Akuntansi Bisnis, 21(2).
Restiawati, P.N., Sulindawati, N.L.G.E. and Dewi, P.E.D.M. (2025) ‘Pengaruh Profitabilitas, Free Cash Flow, dan Cash Ratio terhadap Kebijakan Dividen Perusahaan Pertambangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia’, Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Humanika, 15(3), pp. 576–589. doi:10.23887/jiah.v15i3.104635.
Sinaga, A.P.R., Ginting, M.C. and Simanjuntak, G.Y. (2025) ‘Free Cash Flow and Dividend Policy Effects on Debt Policy in Mining Companies’, Proceedings of ICoFEMATICS, 1(1). doi:10.46880/icofematics.2025.1-1.(FIN-049).1-16.
Tatar, P.W.G. and Sujana, E. (2021) ‘Pengaruh Kepemilikan Manajerial, Employee Diff dan Risiko Litigasi Terhadap Manajemen Laba Pada Perusahaan Manufaktur di Indonesia’, Jurnal Akuntansi Profesi, 12(1). doi:10.23887/jap.v12i1.28857.
Sawal, N.S.M., Ohorella, R.W.U. and Meliana (2025) ‘The influence of free cash flow, capital structure, investment opportunities, and company growth on dividend policy’, Journal of Contemporary Accounting, 7(3), pp. 239–253. doi:10.20885/jca.vol7.iss3.art7.
Jensen, M.C. (1986) ‘Agency costs of free cash flow, corporate finance, and takeovers’, American Economic Review, 76(2), pp. 323–329.
Ross, S.A. (1977) ‘The determination of financial structure: The incentive-signalling approach’, The Bell Journal of Economics, 8(1), pp. 23–40.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2026 Agustina Christina Patty, Ludwina Pormes
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
