Analisis Alur Pelaksanaan Perekrutan Calon Kandidat Posisi Blaster Menggunakan 5 Prinsip dalam Metode Lean Thinking   (Studi kasus: Dept. Human Capital PT Pamapersada Nusantara Distrik Baya). JATRI. 2026;4(2):10-16. doi:10.30872/jatri424545